Leistungsspektrum | Rechtsanwalt Arbeitsrecht

Die kanzlei wasiela bietet eine hochspezialisierte anwaltliche Dienstleistung in sämtlichen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts an. Wir beraten und vertreten bundesweit sowohl Arbeitnehmer, Betriebs- und Personalräte als auch Arbeitgeber. Bei dienstvertraglichen Streitigkeiten vertreten wir ebenso sowohl Geschäftsführer und Vorstände als auch Unternehmen. Das Leistungsspektrum umfasst insbesondere:

• Kündigung
• Abmahnung
• Abfindung
• Aufhebungsvereinbarungen und Abwicklungsvereinbarungen
• Arbeitszeugnisse
• Lohn- und Gehaltszahlungen
• Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Urlaubsanspruch
• Arbeitszeitgestaltung und Überstunden
• Wettbewerbsverbote
• Teilzeit
• Befristete Arbeitsverhältnisse
• Betriebliche Altersversorgung
• Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
• Sonderkündigungsschutz von Schwerbehinderten

• Unternehmensumstrukturierungen
• Betriebsänderungen
• Betriebsübergang
• Interessenausgleich und Sozialplan
• Massenentlassung
• Mitbestimmungsrechte
• Betriebsvereinbarungen 
• Einigungsstellenverfahren
• Stellenausschreibungen und Auswahlverfahren
• Gründung und Wahl des Betriebsrates
• Tarifrecht

• Gestaltung und Verhandlung von Geschäftsführeranstellungsverträgen
• Haftungsfragen einschließlich D&O Versicherungen
• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Vorstandsverträgen
• Bonuszahlungen, Gratifikationen, Leistungsprämien

Sobald Kenntnisse außerhalb der Spezialgebiete der Kanzlei erforderlich sind, so steht ein Neztwerk von hierauf spezialisierten Kanzleien, Steuerberatern und Unternehmensberatern zur Verfügung, mit denen die kanzlei wasiela eng zusammenarbeitet. In diesem Fall werden die entsprechenden Kooperationspartner in die Bearbeitung einbezogen oder es werden weitergehende Empfehlungen ausgesprochen sowie Kontakte hergestellt.